As demissões na indústria cripto parecem ter diminuído significativamente no mês passado, com cerca de 570 funcionários de cripto demitidos em fevereiro, abaixo dos 2,850 estimados em janeiro.
O Cointelegraph compilou os números com base em demissões divulgadas publicamente e descobriu que os cortes de empregos foram espalhados por pelo menos 12 empresas durante o período de 28 dias, mas visivelmente faltavam os três dígitos demissões em exchanges de criptomoedas em janeiro, como os da Coinbase, Crypto.com e Huobi.
Em vez disso, os cortes de pessoal chegaram a dois dígitos em sua maior parte - impactando empresas de análise de blockchain, empresas de desenvolvimento de software e blockchain e plataformas de ativos digitais, entre outras.
As demissões mais recentes vieram das empresas de análise de cripto Elliptic e Messari, que cortaram 10% e 15% da equipe, respectivamente.
O fundador da Messari, Ryan Selkis, twittou em 23 de fevereiro que os cortes de pessoal foram devidos a “ventos contrários do mercado” e uma reestruturação de suas equipes internas. Estima-se que tenha impactado cerca de 27 colaboradores.
1/ Ontem tomámos a difícil decisão de reestruturar várias equipas internas da Messari, levando a uma redução de pessoal de 15%.
Somos gratos pelas contribuições dos colegas de equipe dos quais nos separamos e forneceremos recursos e conexões para ajudá-los na transição.
— Ryan Selkis (@twobitidiot) 23 de fevereiro de 2023
Enquanto isso, um porta-voz da Elliptic disse DLNews em 24 de fevereiro que a decisão de demitir 20 funcionários foi uma medida para reduzir as despesas operacionais.
Segue notícias do início do mês, quando a Chainalysis, outra empresa de análise de blockchain, revelou que havia demitido 44 de seus 900 funcionários, representando 4.8% de sua força de trabalho, “principalmente em vendas”.
Neil Dundon, um recrutador de cripto baseado na Austrália, disse ao Cointelegraph que “o aumento nas demissões é um evento macro não apenas na Web3, mas na tecnologia em geral, alimentado por temores de uma recessão prolongada”.
Dados do rastreador de dispensas Layoffs.fyi revelou houve um total de 24,572 funcionários demitidos em 129 empresas de tecnologia em fevereiro, abaixo dos 84,414 em 268 empresas de tecnologia em janeiro.
“O Web3 sempre será atingido em um grau mais difícil, pelo menos até que o Bitcoin se dissocie do mercado de ações”, disse Dundon. “Também pode haver alguns temores de regulamentos mais rígidos na Web3 aumentando o pico. Mas, como sempre, as criptomoedas são resilientes.”
No topo das demissões no mês, empresa de tokens não fungíveis elegante Labs e plataforma de dimensionamento de Ethereum Polygon Os laboratórios demitiram cerca de 20% do pessoal como resultado de uma reestruturação interna.
Uma grande parte dessa estratégia inclui a unificação de todas as nossas equipes no Polygon Labs para gerar mais crescimento.
Como parte desse processo de consolidação, tomamos a difícil decisão de reduzir nossa equipe em 20%, impactando várias equipes e cerca de 100 posições.
— Sandeep | Polígono Top 3 por impacto (@sandeepnailwal) 21 de fevereiro de 2023
Em um tweet de 21 de fevereiro, o co-fundador da Polygon, Sandeep Nailwal explicado a mudança foi resultado da unificação de todas as suas equipes internas no Polygon Labs, levando ao corte de 100 empregos.
Em 23 de fevereiro, o CEO da Dapper Labs, Roham Gharegozlou, confirmou outra rodada de demissões em sua empresa após uma primeira onda em novembro, observando que fazia parte da reestruturação “para melhorar nosso foco e eficiência”.
Immutable, a empresa australiana por trás de outro protocolo blockchain de camada 2 da Ethereum, também alegadamente cortou pessoal durante o mês, reduzindo o quadro de funcionários em 11%.
Outras empresas devem anunciar reduções de quadro de funcionários incluiu a exchange cripto Bittrex, o mercado NFT Magic Eden, o custodiante institucional de cripto Fireblocks, a empresa de software Protocol Labs e a empresa de mídia cripto The Block.
A empresa de pagamentos Affirm anunciou que foi encerrando seu programa de criptografia durante o mês em meio a um corte de 19% na equipe, embora não se saiba quantos funcionários de sua unidade criptográfica foram demitidos como resultado.
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Kevin Gibson, fundador da empresa de recrutamento de blockchain Proof of Search, concordou que o ritmo de demissões parece ter diminuído em comparação a janeiro.
“Jan era grande porque seguia conselhos [e capital de risco] olhando [para] os resultados de 2022 e se preparando para o pior”, disse ele. “Vimos menos candidatos demitidos este mês.”
“As empresas ainda estão construindo ótimos produtos e as equipes atuais estão realmente sobrecarregadas, de modo que mais demissões reduziriam o músculo agora para muitas empresas.”
Gibson, no entanto, adverte que o regulador de valores mobiliários dos Estados Unidos ainda pode “causar mais dor”, enquanto a cobertura da imprensa sobre Sam Bankman-Fried e o colapso do FTX “está tendo um efeito na percepção pública do setor e na adoção popular”.
Fonte: https://cointelegraph.com/news/crypto-layoffs-decelerate-with-layoffs-falling-to-570-in-february