O CTO da gigante do blockchain compartilhou o que os candidatos bem-sucedidos devem ter para conseguir um emprego na Ripple
Em um tweet recente, Ripple A fintech behemoth compartilhou um vídeo para mostrar alguns de seus engenheiros de TI compartilhando sua experiência de trabalho para a empresa que está construindo uma rede global de pagamentos internacionais.
O CTO da empresa, David Schwartz, mencionou que as pessoas costumam perguntar a ele quanta criptomoeda elas precisam ter para conseguir um emprego na Ripple. Ele apontou que isso não é relevante e, portanto, a resposta aqui é zero. Mesmo a experiência anterior de trabalhar com blockchain ou criptografia não é tão importante.
Descubra como nossos engenheiros estão ajudando a transformar o sistema de pagamentos internacionais de hoje e muito mais por meio de soluções criptográficas inovadoras. ? https://t.co/GMPJstDb6O pic.twitter.com/ep8ypnOCG7
- Ondulação (@Ripple) 27 de maio de 2022
O que é bem mais crucial para a Ripple, de acordo com Schwartz, é uma habilidade de adquirir rapidamente novas habilidades e aprender coisas novas constantemente.
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A Ripple Labs foi fundada em 2012 como OpenCoin e foi renomeada alguns anos depois.
Fonte: https://u.today/heres-how-much-crypto-you-must-have-to-work-for-ripple-company-cto