JOLTS julho de 2022:

Houve quase 1 milhão de vagas a mais do que o esperado em julho, um sinal inflacionário de que o mercado de trabalho dos EUA ainda está extremamente apertado, informou o Bureau of Labor Statistics na terça-feira.

As posições disponíveis totalizaram 11.24 milhões no mês, bem acima da estimativa de 10.3 milhões do FactSet, de acordo com o Pesquisa de vagas de emprego e rotatividade de mão de obra. O total foi cerca de 200,000 superior aos 11.04 milhões em junho, um número revisado para cima dos 10.7 milhões inicialmente relatados.

Os funcionários do Federal Reserve observam atentamente os números do JOLTS em busca de sinais de folga nas contratações.

Os números de julho reforçaram que ainda há uma escassez considerável de trabalhadores para vagas disponíveis, com vagas superando os trabalhadores disponíveis por uma margem de 2 para 1. Isso, por sua vez, é inflacionário, pois os empregadores são forçados a oferecer compensações mais altas para atrair trabalhadores em um momento em que os preços estão subindo perto do ritmo mais rápido em mais de 40 anos.

As contratações diminuíram durante o mês, caindo para 6.38 milhões. Os desligamentos, uma métrica observada de perto para a confiança do trabalhador, também caíram, para 4.18 milhões, já que aqueles que deixaram seus empregos como porcentagem da força de trabalho caíram um décimo de ponto percentual para 2.7%, ainda relativamente alto pelos padrões históricos.

Mudar de emprego provou ser lucrativo durante a Covid era, com os switchers vendo uma taxa média anual de crescimento salarial de 6.7%, bem acima da taxa de 4.9% daqueles que permaneceram em suas posições, de acordo com o Fed de Atlanta.

O total de separações diminuiu ligeiramente em julho para 5.93 milhões, com a taxa caindo para 3.9%. Demissões e demissões foram pouco alteradas em pouco menos de 1.4 milhão.

O relatório JOLTS vem três dias antes das folhas de pagamento não-agrícolas de agosto, observadas de perto, divulgadas na sexta-feira pelo BLS. A estimativa do Dow Jones é de um crescimento de 318,000, mas os números de vagas de emprego aumentam o potencial dessa contagem, pois as empresas continuam procurando contratar.

O presidente do Fed, Jerome Powell, na reunião do mês passado, observou um "mercado de trabalho extremamente apertado" em seus comentários sobre os esforços do banco central para reduzir a inflação.

Powell alertou que os aumentos em andamento provavelmente resultariam em “crescimento econômico abaixo da tendência e algum abrandamento nas condições do mercado de trabalho”.

“Mas esses resultados provavelmente são necessários para restaurar a estabilidade de preços e preparar o terreno para alcançar o máximo de emprego e preços estáveis ​​a longo prazo”, acrescentou.

No entanto, os sinais de que a demanda por contratação continua robusta indicam que os aumentos das taxas podem não estar desacelerando o crescimento tanto quanto o Fed esperava.

Os traders aumentaram suas apostas de que o Fed aprovará um terceiro aumento consecutivo da taxa de juros de três quartos de ponto em sua reunião de setembro. A probabilidade de esse movimento passar de um aumento de meio ponto era de 76.5% na manhã de terça-feira, de acordo com dados do CME Group.