Circle planeja aumentar a força de trabalho em 15-25%

De acordo com um relatório do The Wall Street Journal, o emissor do USD Coin (USDC), Circle, pretende aumentar seu emprego em 15–25% em 2023, apesar da tendência generalizada de demissões em todo o setor.

A Circle está indo na contramão do cenário empresarial, aumentando seu quadro de funcionários em um momento em que a maioria das empresas do setor está reduzindo sua força de trabalho em um esforço para melhorar sua situação financeira.

O negócio de bitcoin foi responsável por 41% de todas as perdas de empregos ocorridas em 2023. Polygon, Chainalysis, Bittrex, Huobi, Crypto.com, Coinbase, Gemini, Genesis e Wyre são alguns exemplos de grandes empresas de criptomoedas que reduziram sua força de trabalho em grande quantidade.

O prolongado inverno criptográfico e várias implosões criptográficas, que eliminaram bilhões de dólares dos balanços de várias empresas conectadas, foram importantes contribuintes para a decisão tomada pelas corporações de criptomoedas de reduzir suas forças de trabalho. No entanto, essas demissões em massa no negócio de criptomoedas não foram um evento isolado. No mês de janeiro, quase 48,000 funcionários foram dispensados ​​em apenas quatro empresas: Google, Amazon, Microsoft e Salesforce.

Após adiar por alguns meses o lançamento do Circle ao público, a empresa decidiu contratar mais pessoas para trabalhar no projeto. Em dezembro de 2022, a Circle e a Concord Acquisition chegaram a um acordo para cancelar mutuamente suas intenções de abrir o capital juntas. A Concord Acquisition é uma empresa de aquisição de propósito especial (SPAC). A transação foi relatada pela primeira vez no valor de 4.5 bilhões de dólares em julho de 2021, mas foi revisada para valer 9 bilhões de dólares em fevereiro de 2022, quando o valor do Circle aumentou significativamente.

De acordo com Jeremy Fox-Geen, diretor financeiro da Circle, a empresa não abandonou seus planos de abrir o capital; no entanto, eles estão esperando até que as circunstâncias do mercado melhorem. Ele ainda disse que, para que os investidores do mercado aberto reavaliem as perspectivas das empresas que lidam com ativos digitais, o setor de criptomoedas precisa de mais tempo para passar após os colapsos de Terra e FTX.

O emissor de stablecoin tinha cerca de 900 funcionários no final de 2022 e há planos de aumentar o número de funcionários em 135–225 em 2023. Por outro lado, a expansão do pessoal está acontecendo em um ritmo mais lento do que em 2022, quando o número de funcionários mais que dobrou em relação a 2021.

O token USDC, que é produzido pela Circle e atualmente tem uma avaliação de mercado de US$ 42 bilhões, é a segunda maior stablecoin atrás do token Tether (USDT).

Fonte: https://blockchain.news/news/circle-plans-to-increase-workforce-by-15-25%25