Dapper Labs disse para demitir 20% a mais de seus funcionários em tempo integral

Menos de quatro meses depois de se separar de mais de 20% de seus funcionários, a Dapper Labs decidiu dispensar outros 20% da equipe em tempo integral, segundo documento obtido pelo The Block.

Em um e-mail para investidores na quarta-feira, o CEO da Dapper Labs, Roham Gharegozlou anunciou uma “reestruturação corporativa” e as demissões. “Como parte dessa reestruturação, tomamos a difícil decisão de nos separar dos membros da equipe que representam 20% dos funcionários em tempo integral”, escreveu ele.

Gharegozlou também disse que a empresa está em uma “posição de caixa forte, sem dívidas pendentes”.

A mudança para dispensar mais funcionários ocorre quando o mercado de NFT mostrou recentemente alguns sinais de recuperação após uma desaceleração prolongada. A Dapper Labs, outrora celebrada como uma das lojas NFT de elite graças ao seu sucesso inicial com o NBA Top Shot, a certa altura alcançou uma avaliação de US$ 7.6 bilhões.

A Dapper Labs não respondeu imediatamente aos pedidos de comentários.

cortes de novembro

Em novembro, Dapper Labs é demitido 22% do seu pessoal. Meses antes do anúncio formal da demissão, no entanto, muitos funcionários já haviam sido expulsos, e o clima na empresa tornou-se cheio de ansiedade em meio a uma onda de saída rápida de gerentes seniores, de acordo com vários ex-funcionários.

Na quarta-feira, Drew Garrison, gerente de comunidade da blockchain Flow da Dapper Labs, foi ao LinkedIn para anunciar sua saída. “Bem, depois de quase dois anos com o Dapper Labs e sobrevivendo a várias reestruturações e demissões, minha hora finalmente chegou. Outra queda de 20% hoje”, escreveu ele.

Garrison não respondeu imediatamente aos pedidos de comentários.