A Kraken não está sozinha em sua decisão de reduzir o número de funcionários. Ao longo de 2022, várias empresas de blockchain e cripto ajustaram seus números de funcionários para se manterem à tona.
À medida que as demissões de funcionários continuam em meio ao inverno cripto, a exchange de criptomoedas Kraken tem anunciou cortará sua força de trabalho global em 30% ou 1,100 pessoas. O anúncio vem em resposta ao agravamento das condições do mercado que frustraram as esperanças de uma rápida reviravolta no mercado de criptomoedas.
No início do ano, a Kraken continuou a contratar novos funcionários, enquanto empresas de criptomoedas como Coinbase e BlockFi anunciaram demissões. Na época, a Kraken observou que preencheria 500 vagas antes do final do ano.
“Acreditamos que os mercados de baixa são fantásticos para eliminar os candidatos que perseguem o hype dos verdadeiros crentes em nossa missão”, disse a empresa.
Com dois terços do valor total do mercado de criptomoedas perdido, a bolsa reverteu sua posição inicial citando problemas recentes da indústria. Kraken também observou que a volatilidade do mercado resultou em volumes de negociação mais baixos e menos inscrições. Conseqüentemente, reduzir o número de funcionários ao que era há 12 meses era a única opção viável restante.
CEO: Demissões de funcionários são necessárias para sustento a longo prazo
De acordo com o CEO e co-fundador Jesse Powell, Kraken explorou todas as outras opções para quebrar, deixando demissões de funcionários como a única opção sustentável.
De acordo com a bolsa, as demissões de funcionários ajudarão a continuar os negócios no longo prazo. A empresa também observou que continuaria a desenvolver produtos e serviços de classe mundial nas áreas mais valiosas para seus clientes.
Enquanto isso, a empresa observou que todos os funcionários foram demitidos com um salário decente. pacote de indenização, incluindo salário base de 16 semanas, cobertura de saúde de 4 meses, acesso a serviços de aconselhamento e um bônus para funcionários elegíveis.
Além disso, funcionários demitidos com visto patrocinado pela empresa teriam visto e apoio à imigração. A troca também permitirá que os funcionários exerçam suas opções de compra de ações e forneça oportunidades de networking para ajudar na busca de emprego.
Um ano de demissões
A Kraken não está sozinha em sua decisão de reduzir o número de funcionários. Ao longo de 2022, várias empresas de blockchain e cripto ajustaram seus números de funcionários para se manterem à tona. Apenas em novembro, a lemon Capital demitiu 38% de sua força de trabalho, enquanto a Unchained Capital dispensou 638 pessoas (totalizando 38%). Coinbase, Mythical Games, Dapper Labs, BitMEX e Galaxy Digital também demitiu alguns funcionários.
Fora da indústria de blockchain e cripto, a Meta cortou 11000 empregos, enquanto a Stripe encerrou 1000 empregos. Seja por tensões geopolíticas ou por condições macroeconômicas, uma coisa é certa: 2022 é o ano das demissões.
Um escritor experiente com experiência prática na indústria de fintech. Quando não está escrevendo, ele passa seu tempo lendo, pesquisando ou ensinando.
Fonte: https://www.coinspeaker.com/employee-layoffs-kraken-workforce/